Naša cesta k efektívnejšej správe HR procesov

V dnešnej dobe je digitalizácia kľúčovým nástrojom na zlepšenie firemnej efektivity a udržateľnosti. V GRiTe sme presvedčení, že aby sme mohli ponúkať tie najlepšie riešenia pre našich zákazníkov, musíme aj my sami neustále zlepšovať naše vlastné interné procesy. Jedným z príkladov je naša implementácia digitálneho HR systému Target od Signi, ktorý nám priniesol výrazné zjednodušenie administratívy a optimalizáciu pracovných postupov.

V GRiTe sa snažíme ísť cestou inovácií a digitalizácie nielen v službách, ktoré poskytujeme našim zákazníkom, ale aj v rámci našej vnútornej štruktúry. Rozhodli sme sa preto zefektívniť naše HR procesy a začleniť moderné nástroje, ktoré nám umožnia minimalizovať papierovanie, zrýchliť schvaľovacie procesy a priniesť väčší komfort našim zamestnancom.

Kľúčovým krokom na tejto ceste bolo zavedenie digitálneho HR systému Target od Signi, ktorý využíva elektronický podpis. Tento systém nám umožňuje rýchlejšie a jednoduchšie spracovávať všetku dokumentáciu spojenú s personalistikou, od zmlúv až po interné dokumenty, a to bez nutnosti fyzického podpisovania a archivácie papierových dokumentov.

Okrem úspory času pre nás aj našich zamestnancov má toto riešenie aj výrazný ekologický prínos. Odstránením papierovej agendy sa nielen vyhýbame zbytočnej administratívnej záťaži, ale prispievame tiež k znižovaniu nášho ekologického dopadu. Tento krok je súčasťou nášho širšieho záväzku k udržateľnosti a znižovaniu uhlíkovej stopy, čo je aj jedným z princípov, ktoré GRiT dlhodobo presadzuje.

Ak vás zaujíma viac o našom procese digitalizácie a konkrétne výhody, ktoré nám priniesol systém Target od Signi, prečítajte si podrobnosti v článku, ktorý pripravila spoločnosť Signi, tu.